全世界情况都大同小异,穷人总是最吃亏的群体
; X' C9 h1 H. f( \" t# Y/ s9 B5 P1 r$ l5 P! ]+ }+ G6 W
《卫报》报道,NEF 指出,到 2024 年近 90% 的单亲家庭和 50% 有孩工薪家庭的收人将低于最低收入标准,这表明有必要对福利体系进行彻底改革。/ E, I% P( G& ]
/ w, v6 E2 P7 _6 |. s
该智库还呼吁取消全民信贷,代之以国民生活收入,即无论是否有工作都能维持基本生活的收入。
/ ?: i6 a! G% e3 f* o: C* B. K- H5 {0 r
4 a: {0 {/ y5 p9 ~, @3 B! M2 w在这种标准下,超过三分之二英国人的可支配收入将增加,其中最贫困家庭的可支配收入将增加 50% 以上,相当于每月增加 500 英镑。
7 G* d. T3 N9 [6 F5 c4 U2 l0 O9 ^* i
NEF 经济学家萨姆·蒂姆斯(Sam Tims)表示,十年无序发展使英国成为发达国家中最薄弱的安全网之一。“数以百万计的家庭陷人本可避免的贫困当中,但随着近年来最严重生活成本危机的加剧,低收入家庭将变得更加绝望。另据官方数据显示,22% 的英国人生活在贫困线以下,他们的收人不到家庭收人中值的 60%。% P; ^) r& x' D9 i
, w0 d# {5 o& Z; ]; ~8 q2 v* e' UNEF对“体面生活水平”的定义基于另一家智库约瑟夫·朗特里基金会(Joseph Rowntree Foundation)的解释,后者曾询问公众认为可以接受的最低生活水平,问题清单句括八个类别:住房、家用燃料、食品和饮料、服装、家庭用品和服务、保健和个人护理、交通旅行以及社会和文化参与。/ |0 f9 e0 J2 `" `$ D+ }
6 j: L, H& z5 t" o# o" V. DNEF 指出,最低收人标准因家庭而异,但到 2024 年 12 月,平均收入差距将从 2019年12 月的每年 6200英镑上升到1万英镑。
8 l9 k5 V5 g$ P
* }1 \" r. z* i它补充说,宜家、毕马威以及利物浦、切尔西等足球俱乐部都在参考最低收人标准支付所谓的“实际生活工资”。
& E1 }* i0 o4 B! E
3 E [1 y7 u2 Z4 o T6 A2 X不过,英国政府的一位发言人表示,全民信贷为数百万人提供了至关重要的安全网,使他们能够养活自己和家人,同时通过就业,实现经济独立。
+ h# m' ~+ K' B$ O+ n& U, e$ L
; k9 D1 e: q/ z1 n该发言人也补充称,他们已认识到人们正在与不断上涨的物价作斗争。“这就是为什么今年要向数百万人提供至少 1200 英镑的直接补助,包括 400 英镑的能源补贴,对家庭的直接支持还包括能源价格保证,一个典型家庭冬季可节省约 900 英镑。”5 ?- Y) i: L. K( g6 r
* C7 Y. P {) {' o- M
- D! M* P( l4 J5 {4 J. Q' c! E4 j抗议实际工资下降 多个行业进行大罢工
0 F) \1 F# Y! b f# v
: [ T# Y0 u( L0 W- Y英国工会联合会(TUC)对官方统计数据的分析发现,由于工资未能跟上通胀步伐,2022 年英国工人实际工资平均每月下降 76 英镑,将是英国近半个世纪以来实际工资下降最多的一年。 h; J# ^; d! S
( V! |+ ]& g" y, a' G9 j" X
TUC 指出,英国公共部门雇员现每月实际工资比一年前少了 180 英镑,为 1977 年以来的最大降幅,也是二战结束后录得的第二大降幅,这也是近年来一波又一波工人已经或即将为加薪而罢工的重要原因。
) ^- U j& s6 U4 n# ^! K' s- p# p: n
连续几天,英国邮政工人、火车和公交车司机、边境执法机构工作人员、驾驶培训、教练、NHS 工作人员、教师以及其他许多行业的工作人员举行罢工,这一系列罢工将在英国各地造成巨大破坏。0 G* T" t. r7 f/ e: H7 v# R
( o/ f6 l6 n& a( E: L
根据 TUC 的数据,去年英国护士的实际工资下降了 1800 英镑,紧急护理人员的实际工资下降了 2400 英镑。
+ r$ ~* p3 `8 `' A: ~1 c7 U6 `! v/ b. ^; N
护士们15日举行罢工,按实际价值计算,他们的年收人比 2010 年减少了 5000 英镑,助产士和紧急护理人员减少了6000 多英镑。
3 `! P: C# a9 A& y9 l: Q2 ~, X4 X( D. q8 `9 `% Q
TUC 秘书长弗朗西斯·奥格雷迪(Frances O'Grady)表示,英国目前的罢工浪潮是工人们被连续多年下资紧缩“逼到崩溃边缘”的结果,她还指责政府大臣,称他们更感兴趣的是使争端升级,而不是解决争端。# w# a B+ m* D" \
% _6 y8 [9 T1 ?( b; i3 n c
) D0 q/ L* g: f) \“家庭预算已被飞涨的账单和十多年的低工资压垮。保守党领导下的英国出现了200 多年来持续时间最长的实际工资紧缩。”奥格雷迪说,“保守党没能做到提高工资,让数百万家庭置于生活成本危机中。
9 G( c2 C, n5 ~) q% E* V6 N; V, b S3 u1 J' u! S- g N' j8 N
一边是 NHS 工作人员和教师们求助食品银行,一边是金融城的银行家们拿到无限奖金,我们不能成为这样一个国家。”
1 {& E& T$ t8 y* B+ p* v4 b* Z+ Q, }* }) m7 G0 D
此外,英国工人们还面临超过12%的食品通胀,且每年的能源账单要比上一年高出 1000 多英镑。尽管如此,政府大臣们一直在阻止雇主提出的薪酬方案,或拒绝干预。. B+ |4 h& t$ t2 N7 V
! T3 f# h( y4 @% R1 ?* G$ r; [$ B
近日,外交大臣詹姆斯·克莱维尔(James Cleverly)拒绝了护十工会提出暂停罢工以换取薪资谈判的提议。目前,英国护十的起薪为 2.7 万英镑,她们要求加薪 17.6%,但被年收入超过 15 万英镑的大臣们认为无法承受。
' C6 i+ v9 g3 Z( E: U# T' J9 Y3 C8 P
' \. S8 g3 O- O' V; i ]" i. F6 ITUC 指出,提高工资会加剧通胀的说法是“无稽之谈”,任何改善经济增长的方案。都必须包括“把更多的钱放回工人的口袋”。4 I _7 }% Z# Y3 G. R9 q
+ q2 } ^5 Q0 r: h9 h" o% Z一位政府发言人透露,政府将在明年4月提高数百万工人的工资,将最低国民生活工资提高到每小时 10.42 英镑,一名全职工人一年将多挣 1600 英镑。“抑制通膨胀至关重要,通胀正在侵蚀人们的工资,但我们也认识到公共部门对国家的重要贡献,这就是为什么我们为 200 万工人提供近 20 年来最高的加薪。” & u4 x; l( b, C* W! ]6 n D( q9 ^
: ~% P1 m1 {6 s% M. z |