看上去很美，加拿大安省推行"便捷福利计划"

想法很好，最后能不能顺利实施还需下回分解，太多不可预料的因素

安省目前正准备为那些没有健康、牙科或视力保险的打工人们开发一个“便捷式福利”系统，如果日后更换工作的话，仍可以继续维持这些福利。

据英文媒体CP24报道，安省政府委托的专家委员会在最近的一份报告中提到了这一概念，该委员会主要负责解决大流行造成的劳动力中断问题。

这项全新的福利计划旨在涵盖兼职、零售行业和酒店行业中那些没有医疗福利的打工人。同时也包括那些经常更换职业的人们。这项“便携福利计划”将于3月开始正式开始规划细节。

安省劳工厅长Monte McNaughton在接受采访时表示：“此举是为了让打工者们更有信心去推动他们的职业发展。”

“因此我们将考虑如何确保打工者获得更多实际工资、更多工作场所保护以及更多为自己和孩子创造更好生活的方式。”

McNaughton表示，这项计划运作的具体细节，比如如何获得自助以及有谁来监管，将在未来几个月内进行研究。

首先，安省打算任命一个由最多5人组成的小组，他们通常擅长福利计划以及财务和工作场所方面的问题，以研究如何最好地对这项计划进行管理，如何将其更好地使用在打工者身上。

McNaughton说，该小组的名字将在未来几周内公布，并将于3月正式开始工作。预计将在7月（定于6月省选之后）发布中期报告，该组织将向政府提出最终建议。

McNaughton还表示，他希望这项福利能够尽快提供给人们，留出时间对该计划进行“复盘”。他说，保守党政府致力于为那些无法获得健康保险的打工者提供福利，让安省在吸引工人方面更有优势。

安省有数百万打工者没有健康保险福利

目前，安省大多数从事长期全职工作的工人都有健康保险和牙科保险。但仍有不到四分之一的工人因兼职或工作不稳定而无法获得这些保险。

“那些从事低薪工作的人、新移民和年轻人不太可能获得这些工作福利。”McNaughton说，估计安省有数百万工人无法享受保险福利，政府希望缩小这一差距。

“尤其是像安省这样发达的省份，不应该有人在健康和温饱问题之间做选择。”McNaughton补充道。

这项“便携式福利计划”是安省劳动力恢复咨询委员会在去年年底提出的21项建议之一。专家组还建议政府提高兼职员工合同的透明度，包括保障遣散费和最低工资等就业权利。

McNaughton表示，实施福利计划是当下的首要任务，希望之后也能继续推行其他几项建议。