欲加之罪何患无辞,对于这天上掉下来的绝好借口,难道能放弃不用吗?
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据globalnews报道,这个调查结果远远超过了去年在COVID之前的调查,去年的调查结果显示今年只有2%的组织会冻结薪水。3 _$ e4 D$ Y; |+ \/ c9 t2 G
" J+ H& v' r* b* x! CMorneau Shepell表示,由于病毒大流行造成的经济影响,2020年实际上有36%的组织冻结了薪水。1 v5 t2 A& w% c; s l
. z. J" E1 f w( T该公司估计,2020年加权全国平均工资增长约为1.6%,低于2019年的2.4%平均增长,这也是自2008年以来首次低于2.0%。' h3 i. w, L- k' K
$ l. j; l# b- v5 R$ c报告说,阿尔伯塔省今年受到的打击最为严重,如果算上工资冻结,其平均基本工资仅上涨1.4%,预计该省在2021年将再次落后于全国其他地区。由于商品价格的急剧下降,该省16%的雇主将冻结薪水,这个比例超过加拿大其他任何省份。. G$ `$ ?1 k& D. X: m' P# |( ^* e
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在全国范围内,包括薪金冻结在内的2021年预计工资增长为1.9%,阿尔伯塔省的增长预计为1.7%。, s, Y4 I* C( U4 c/ s# g6 x
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( A# a# z+ k; z; cMonneau Shepell副主席Anand Parsan在一份声明中说:自1982年开始调查以来,今年的结果是我们所见过的最令人担忧的。近一半(46%)的雇主预测2021年将出现不确定性。Anand Parsan提醒加拿大人必须认识到这种情况对其财务状况的影响,预计2021年将是充满挑战的一年。( V/ t N( b5 }" n, e( d
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