Claude Gourdeau是一位教师，今年已经71岁了。
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他在魁北克市Sainte-Foy地区的Costco店内的食品区当样品服务员。8 c' O) ~, ?( m p0 u
5 p3 [, i- a) A. F$ B1 V" R+ m今年8月份，新公司Club Demonstrations Services (CDS)接管了食品区，紧接着做了几项改革，包括撤掉了员工的长凳(bench)。7 ~3 H: B3 Q+ J0 S) I7 m; a% t
% c3 R+ z& A# s. `刚开始，Gourdeau非常不解，“我们以前就有这些长凳啊，这并不影响我们提供服务，为什么撤掉了呢?”4 T2 I5 y) ]7 ^" r7 P
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他的同事大多在60岁至75岁之间。长凳撤掉之后，他们只能时不时倚在墙上休息一下，但是，就连这样也遭到了叱责，并且被要求在给顾客食物的时候不能喝水。
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; a6 Q9 ~0 s( P" b b“我们并不是懒，只是年龄大了。我们现在还能干活，还在纳税，对社会还是有用的。”
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为了舒服一点，他从自己家拿了长凳，但是领导却说，要么收起长凳，要么回家。
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# a6 o" i+ G" J4 W- g+ Q/ nGourdeau找领导沟通过几次，但是问题没有得到解决。最后，他把自己的故事告诉了当地的报社。! h" K; D; I9 [
% c8 C' s2 x: G2 {; c+ ^这周，他就被获准可以带着长凳，只要他拿到医生的证明，并且填写CDS的一个报告。
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G5 J5 `+ i/ W% b! b$ G/ `最后，Gourdeau成为了CDS可以坐着上班的15人之一。
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) c0 @8 L1 S' i2 }) [6 a1 ~不过，Gourdeau还希望自己的同事也能享受到同样的待遇。! w9 O1 n7 W, \- ~
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