安大略省最低时薪将提升至15加元 历史数据分析：高时薪对经济有刺激作用+ t" H0 j/ i" B8 @5 P
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上周，加拿大最大省份安大略省省长Kathleen Wynne宣布，安大略省的最低时薪在2018年提升至14加元，而在2019年，会最终升至15加元。
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一些经济学者批评这种做法，认为会伤害经济，造成工作流失。
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' Z3 o) r$ W. N; o加拿大联邦独立经济委员会称，最低工资涨至15加元，会迫使小企业减员;而安大略商会也批评说，提升工资的做法会阻碍投资者。) k3 z& e( f/ S( R+ F; @
l2 t; c2 K B" v但也有资深经济学人士表示，当联邦时薪工资提高，等于让大批工作者手上有了更多的钱可供消费，那么这些多出的消费资金，反过来会增加就业职位 — 更多的时候，创造的职位数字大于因时薪增加而裁掉的工作。4 i1 Q9 d5 \- n, e. e1 z
: J; z1 k8 N2 J总部位于华盛顿的“全国就业法律计划”最近一项研究称，更多的时候，提升最低工资在一年之后会令就业率大幅提升，创造的就业职位远比失去的多。4 w! d5 w& [0 G7 i2 x/ m) A# v
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负责这项研究的Yannet Lathrop介绍说，他们研究了从1938年至2009年美国政府的经济数字，发现在这70年间，最低时薪提高了22次，从四毛钱提升至七块两毛五。
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. @8 L: u7 T% k) K* q和人们的想象相反，提高工资并不会带来失业率上升。# e- z* W9 `9 L6 p$ W$ c
+ U# v( |2 @7 {' X( G2 s- [9 H在上述的22次提升时薪之后，有8次失业率上升 — 而这8次还与当时的经济衰退等有关。" ~' P# F* e; V* [; a, Y1 o
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而另外14次，时薪提高一年之后，就业率上升。% z3 K. S( ]& T
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3 f. P1 _" K( @/ s. l所以说，时薪上升与就业率下降没有联系。
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' e3 a: ^2 T' d* S. I8 |& FLathrop还表示，她不否认在时薪增加之后，有企业或小生意会裁减员工，甚至关闭。但是，如果简单地认为，时薪增加就会导致失业率上升，则是“对经济学的理解过于简单”，因为统计数字显示的事实完全不是这样。) _& F" P6 Y1 h: a
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' A' i; H2 l- W, oWynee曾在2015年把时薪涨至11.25元。 © PC/Chris Young
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