中国日报
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(记者程果儿/洛杉矶报导)加州参议院昨天投票通过最低工资提高至15美元的提案,目前只等州长布朗签署即可实施, 提案规定加州最低小时工资将从2017年1月起从现在的10美元提高到10.5美元,之后连年递增,到2022年增加到每小时15美元,经济学家认为这可能导致一系列的经济连锁反应,最明显的是可能导致失业率增加,以及商品涨价。
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% M% v$ c/ F: h: D$ H. A) N 加州参议院昨天对最低工资提案进行投票,最终以26票赞成、12票反对通过提案,据悉投赞成票的主要是民主党议员,投反对票的主要是自共和党议员;早些时候加州众议院投票中,有48票讚成、26票反对。该法案即将呈送给州长布朗签字,即可正式生效。 m( Q2 B, B+ e; b/ {+ S
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根据提案的计划,加州最低小时工资将从明年1月1日起,从现在的每小时10美元提高到10.5美元,2018年增加到11美元,之后每年增加1美元,到2022年增加到每小时15美元。. |3 S5 A; q' G1 ` p# {& c
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该提案由加州很多工会组织所推动,目前洛杉矶、旧金山、圣地亚哥等城市已经同意在未来几年内增加最低工资,但其它一些城市则不愿加入涨工资的行列,因为他们担心一些企业会为了避免支付高薪,而搬离加州。$ b6 N5 N2 U- y& _% S% Z! z
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支持提案的人士则认为﹐工薪阶层收入越高,越能增加购买力﹐从而促进经济发展;但一些企业主表示,在近年来经济不景气的情况下,他们将很难增加工资,不排除可能导致一些企业大裁员甚至倒闭。5 _9 k' X. |% l
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经济学家分析,根据研究数据显示,随着工资的增加,很多商品的价格也将涨价,以抵消劳动力成本的增加,其中包括低收入家庭普遍选用的商品。0 P1 X/ J+ p. K& k* \0 m
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另外,虽然工资上涨,但就业机会将可能减少,就业增长速度将放缓。据一项调查显示,加州6%的企业表示可能会减少招聘机会,19%有最低工资雇员企业也说可能会减少僱人。
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