来源: 明报 根据最近公开的文件,政府高薪职级在一些地区吸引力不足,加拿大军方很难招聘精神病医生?心理学家及社工,填补空缺。
_% o4 E1 ?" @去年军人频传自杀消息,前国防部长倪可森(Rob Nicholson)在那个危机的高峰期的参考简报指出,国防部急於填补数以十计精神健康护理人员空缺。
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. D4 n: Y$ Z9 u根据军方今年稍早时发布的数据,2014年有19名士兵自杀。
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( |0 ~" U' }8 \8 a' T; b加拿大加入阿富汗战事後不久,军队在2002年设定目标,任用454名军装?文职及合约职员,为士兵治疗癖瘾?抑郁?创伤後压力症和其他毛病。
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它从未达标,现在也是。
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; O) R- V6 r |" x8 E0 n6 s* ?截至2015年2月,军方纪录有434名专业人员,国防官员说,未填补的职位数目与其他机构的正常职缺情况相近。& I, `: N. r Y; N
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简报在2014年2月18日指出,招聘专业精神病护理人员有困难,大概是薪金不够吸引?精神健康护理人员普遍短缺。, S ^# J: k5 E6 w* V. C p9 W
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它说:「在每个临@部门,我们的薪阶都是最高的,但一些准候选人不接聘书,因为我们的薪金无法与本地市场竞争。」; O* X7 n& Y! I
n% a8 P; w3 v# N) O国防部数据显示,军装精神病学家年薪10.3万元至12.3万元,公家机构一些临时雇员最高阶薪每年超过8.1万元。
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" p) r% {( s6 r c9 J9 t国防部不肯透露,全国哪些地区的市场有最大困难,发言人拉莫特(Maureen Lamothe)甚至淡化问题。拉莫特代表国防部法务科说:「作为雇主,国防部和加拿大军队都是很有竞争力的雇主,给职员和士兵优厚薪金及福利。8 R& E/ T+ H- k3 C8 t
: ~9 {, l) _: x9 Y/ G, V「某些市场真的有时很难吸引精神健康专业人员,我们许多地区面对这个难题,理由各有不同,比方地区临@人员是否愿意离开诊所,加入我们的团队,或是不愿意外调,迁往偏远地区。」
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- n5 {3 h! e6 ^1 l医护人员不愿外调偏远地区/ e% V u* o, A0 y
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医护人员不愿外调偏远地区或荒凉营区,军方有时用重金解决问题,提供迁居津贴最多4万元
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