来源: 明报 根据最近公开的文件,政府高薪职级在一些地区吸引力不足,加拿大军方很难招聘精神病医生?心理学家及社工,填补空缺。9 W: r% h# p( P J# X
去年军人频传自杀消息,前国防部长倪可森(Rob Nicholson)在那个危机的高峰期的参考简报指出,国防部急於填补数以十计精神健康护理人员空缺。# m. n. \# Q0 @1 Q9 h( g
# e; @7 N- L) x根据军方今年稍早时发布的数据,2014年有19名士兵自杀。; F0 K& R2 M; P8 Z o% E
( F/ ?8 K8 S! j; t8 H, T, a加拿大加入阿富汗战事後不久,军队在2002年设定目标,任用454名军装?文职及合约职员,为士兵治疗癖瘾?抑郁?创伤後压力症和其他毛病。
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3 `& O5 z1 b$ i' s3 F它从未达标,现在也是。
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+ D) N6 ~% R) @7 \截至2015年2月,军方纪录有434名专业人员,国防官员说,未填补的职位数目与其他机构的正常职缺情况相近。. v: U0 L2 o2 A9 f9 E6 @% K/ M o
& e6 S1 n1 t/ S简报在2014年2月18日指出,招聘专业精神病护理人员有困难,大概是薪金不够吸引?精神健康护理人员普遍短缺。
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它说:「在每个临@部门,我们的薪阶都是最高的,但一些准候选人不接聘书,因为我们的薪金无法与本地市场竞争。」7 b; Y; j4 R9 u6 S* F) C; r4 Y
$ b# s4 M$ `( b* o, `国防部数据显示,军装精神病学家年薪10.3万元至12.3万元,公家机构一些临时雇员最高阶薪每年超过8.1万元。
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国防部不肯透露,全国哪些地区的市场有最大困难,发言人拉莫特(Maureen Lamothe)甚至淡化问题。拉莫特代表国防部法务科说:「作为雇主,国防部和加拿大军队都是很有竞争力的雇主,给职员和士兵优厚薪金及福利。
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「某些市场真的有时很难吸引精神健康专业人员,我们许多地区面对这个难题,理由各有不同,比方地区临@人员是否愿意离开诊所,加入我们的团队,或是不愿意外调,迁往偏远地区。」( k# S. S- d7 c- B& I- K/ J% a% q
' G0 o. A6 e8 Q; l% p医护人员不愿外调偏远地区
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医护人员不愿外调偏远地区或荒凉营区,军方有时用重金解决问题,提供迁居津贴最多4万元- w. I; v4 [* g8 I2 g2 k
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