来源: RCI 加拿大国库委员会秘书处的一项调查显示，在过去两年中，每五个联邦政府公务员就有一个表示在工作场所受过骚扰。受访者分别来自93个联邦政府部门和机构。调查在2014年8月25日到10月3日进行。3 s; h! f% R8 X* H8 R8 r: O6 s
他们被要求回答的问题之一是：“在过去两年中，你是否在工作场所遭到过骚扰?”19%的受访者给出了肯定的回答。而在2011年的同类调查中，这个比例是29%。1 J8 |0 V2 Q( K& W4 e4 j2 M
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在受害者中，63%的人表示曾受到上司骚扰，50%曾受到同事骚扰，9%曾受到公众骚扰。+ k- [2 j5 t0 G6 c _/ @
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受访者被要求勾出符合自己情况的骚扰形式：
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刻薄评论：57%，: G% I3 S& V: k) G
# H8 O8 C N& l _7 X% _, P不公正的对待：46%，
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被排斥或忽视：：43%，
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过度控制：40%，5 e4 J- g# W" q+ {
, ]( Q7 `- m, Q+ T1 H3 Z凶悍：40%
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- V, h. t8 p4 q0 u2 y" e羞辱：40%，
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( Q+ x* a* ^/ P$ y个人攻击：36%，# ^, X# p$ n& {$ E/ }: ` Z
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大喊大叫：29%。
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; F1 A! Y$ G% d7 Q1 x最严重的骚扰也是比例最低的：人身暴力：2%，涉及性的评论或行为：9%，威胁：13%$ }8 z* y4 p0 O* h; o! h3 h2 E% ]; d
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