来源: RCI 加拿大国库委员会秘书处的一项调查显示，在过去两年中，每五个联邦政府公务员就有一个表示在工作场所受过骚扰。受访者分别来自93个联邦政府部门和机构。调查在2014年8月25日到10月3日进行。% p+ U7 M- B6 R: C; y
他们被要求回答的问题之一是：“在过去两年中，你是否在工作场所遭到过骚扰?”19%的受访者给出了肯定的回答。而在2011年的同类调查中，这个比例是29%。
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2 m) b; P! W& U" D* }在受害者中，63%的人表示曾受到上司骚扰，50%曾受到同事骚扰，9%曾受到公众骚扰。
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受访者被要求勾出符合自己情况的骚扰形式：
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, }% d7 O' Q* o" ?( m( G刻薄评论：57%，
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1 O8 {% t3 ]; f5 v& E不公正的对待：46%，
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被排斥或忽视：：43%，
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$ l3 q! p. }0 {+ Z" r/ c过度控制：40%，
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凶悍：40%! E5 k$ U8 ]0 J% P5 C
; z- R& {0 Z& d* @; v7 M8 D羞辱：40%，
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$ v( F( d! @3 {+ V4 ]个人攻击：36%，. R- c! y0 `7 k
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大喊大叫：29%。2 n9 C* |0 Y6 F9 z* t6 g
' x& q# ]4 x& w* a2 j' b" O, F: s最严重的骚扰也是比例最低的：人身暴力：2%，涉及性的评论或行为：9%，威胁：13%9 {2 N( a$ h6 ~
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