本来就没有多少，如果拿这些钱习惯了的话，减少一点点也会非常难受# v' s' V: e4 `* L3 y! i- J
1 W. y/ v6 w( K. G: v; ?: L( d) L从明天（9月26日）开始，加拿大将推出一项新的就业保险制度。在新的规定下，加拿大人可领取的金额将较之前大幅下降。0 \" n3 p. w6 m& f$ v/ Q
领取资格9 n6 h* I( N s* v" Q( M5 X9 t$ u
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根据规定，EI申请者的工作小时数有一定要求，只有达到最低标准才能申请福利。过去，这个数字大约为600小时，但许多工人在大流行期间缩短了工作时间，意味着他们可能没有足够的工作时间来满足这一条件。
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在过去一年中，所有新的EI申请者都获得了一次性的小时数加长，以帮助他们获得EI资格，但这份时间延长从明天起失效，取而代之的是统一的420小时工作要求。. D" e! `" M w4 f
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这项要求将实施一年，直至2022年9月24日。
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- [5 G7 p7 d; i/ W此外，政府还要求申请人提供新的医疗证明，证实申请者因生病、无法工作，以获得EI疾病补贴。由于疫情的缘故，这项要求在去年暂时免除。8 W. A% [. }, }" o. W' G: X
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每周福利的最低补助金从$500将至$300% T& |: F$ ~% d
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此次EI就业保险制度将每周的最低补助金从$500减少到了$300。这一额度和目前因不符合EI申领而领取CRB的金额相同。( N: S( ]) W1 a$ h6 I
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每周最低补助金计划适用于9月26日至11月20日之间提出的申请。3 r X7 x9 M8 o+ H- V
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福利持续的时间和金额将再次使用区域失业率来计算，这一标准去年被统一的13.1%所取代。7 \# ]% Z) A, i% ~5 f
7 F q g- q* z现有EI将保持不变9 S; n I* V& U# H+ ^9 [
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虽然就业保险政策从明天开始变更，但正在领取EI的人将不会受到任何金额和发放时间的改变。
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. p- P& u, C- A0 m) `/ {) X( Q同时，在2022年10月之前，加拿大13个地区的季节性工人仍有资格获得额外5周的EI常规福利。
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" i8 j0 w" |7 c$ j' i* i这一试点项目为在2018年8月5日至今年10月30日期间提出申请的季节性工人增加了额外几周的时间，但前提条件是他们在过去五年中提出过三次定期或渔业福利申请，且至少有两次在2018年同一时间开始。- x/ X+ |* ?. b, n# g
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