加拿大安省退休金方案通过立法
【超级生活网 sUperLIFE.ca专讯】安省今日(週四)通过《安省退休金计划法》(Ontario Retirement Pension Plan Act,简称ORPP法),确保了省内400万没有退休金保障的工人,在正式告别工作场所时都得到一定的收入维持生活。
《安省退休金计划法》(强化安省省民退保障,2016年){Ontario Retirement Pension Plan Act (Strengthening Retirement Security for Ontarians) 2016}之通过,将能为安省未来几代人带来经济稳定与经济的增长,因为根据这个退休计划,安省工人可在退休后及有生之年,能够确知生活将有稳定的收入。ORPP也将为所有参与的省民提供遗属抚卹金。
有关计划推行的细则预料可于今夏公佈。法例给予僱主及僱员所需资讯,以便计划推行时有所准备。计划之通过是个往前走的重要一步,以落实先前省府所作的承诺,也就是在时届2020之时,每个合乎资格的安省工人,都享有ORPP或同类的退休生活保障。
ORPP法之通过,产生了以下的效应﹕
* 给工人提供一个可以预测、可靠而固定的退休收入,并且可以终生享受,数额为个人退休前收入的15%。计划推行时,僱主及僱员支付对等的供款,至高限额为一个工人年薪的1.9%,最多的供款上限为一年9万元。
* 一个由加拿大谘议会(Conference Board of Canda)所作的成本效益分析发现,长远来说,ORPP将为安省经济增加数十亿元的收入。
安省财政厅厅长苏善民(Charles Sousa)说﹕「安省的生产大军,当中2/3人没有得到退休金计划的保障。我们正在落实我们的承诺,为数以百万计的安省工人及他们的家庭强化退休保障。我们的主要目标,是透过加拿大退休金计划(CPP)架构的提升,深入研究可以满足ORPP的目标,同时保留推行ORPP的实力,如果上述提升办不到的话。」
安省副财政厅厅长康德莹(Mitzie Hunter)说﹕「安省的ORPP,是CPP于1966年推行以来最重大的退休计划改善。法例之通过,将扩大工作场所退休计划,以至覆盖400多万的安省工人,当中的含意是,不论对现在或数代以后的安省省人来说,都可得到更大的退休保障和信心。」
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